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社福培訓熟齡長者再回職場 開啟第三人生普拉斯
〔記者吳柏軒/台北報導〕人生50才開始!台灣高齡化社會下,人力資源愈加珍貴,而快樂健康的退休生活亦是未來重要趨勢,基督教芥菜種會推廣「50+夢想基地」計畫,提供熟齡培力,包含重啟技能、化身銀領導師或志工,甚至以工帶振重返職場,多出一份收入給家庭,實現真正「家有一老,如有一寶!」
芥菜種會執行長李肇家表示,過去經審視,「我們做點事情,讓需要的長者,晚10年被長照、被日照」,讓長輩有活動、產生奉獻力量,精神改變,體力也將跟著改變,故建立「50+第三人生」構想,將離開職場的中高齡者,重新透過培力課程,再次重返,對社會貢獻。
如計畫培力「銀領導師」,李肇家說,讓長輩發揮過往工作背景的職場專業,如人資、會計甚至老師等,經過培力學習教學技能,再隨著芥菜種會的社區活動,開設各類專業課程,如手作、縫紉、文化、AI、理財、生態教育等,重拾過往社會貢獻與價值。
另外,50+計畫也讓中高齡參與者提供青年陪伴,幫助芥菜種會服務的弱勢青少年,化身人生導師,給予鼓勵與情感支持。
若是家中經濟有困難的長者,李肇家表示,50+培力則幫助其學習新技能,後續再透過「以工帶振」,帶來振作之意,學習養雞、烘焙、手作等,為自身家庭多帶來一份收入,不只生活及財務改變,甚至希望讓長輩成為「家中一寶」,重啟第三人生。
56歲的陳錦雲本來是家庭主婦,年輕時學過縫紉,20年前學過「植物染」(包含藍染)等技巧,近7、8年前重新進修,上職訓課,學習做衣服等,剛好碰到芥菜種會50+制度,對此想法認同,決定投入並化身銀領導師,開啟縫紉班。
陳錦雲說,有學員因縫紉班而學習成長,或只是平常在家無聊,出來上課見朋友,順便賺個小錢等,如母親節、耶誕節等節慶,與學員投入芥菜種會的訂單,製作水壺帶或耶誕小禮物,大家除了學習技能、互相交流,也達到「以工帶振」效果。
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